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第307章:管理方案

作者:情白无心 下载:超级泡妞手册TXT下载
    在一家公司里,很少能找到学乞丐,流氓,骗子,包子哥,**青年、民工、保安这些人才。

    而然公司庸才居多,但是必须要利用他们人多势众的优势,把市场打开。

    庸才管理比起人才开发更加的难。

    如何让公司里一般的人,能做到最大的极限呢?

    这几天我也吸收了林浩的经验,也去调查了其他公司的管理方针,总结出了我自己的一套理论,那就是相互监督法。

    在公司里的人,工作量只有三个小时,其他时间都是在休息,发呆,或者假装工作。

    而且效率并不是很高。

    我现在所采用的方法就是四个人三个人为一组,轮流让一个我休息作为监督,两个人工作。

    这样的话,工作的人就会被监督,休息的人就可以充当监督者,这种方法,可以让公司里的工作效率从原来三个小时的工作量提升到六个小时。

    把方针作好了之后,到了各大部门,找了经理和总监商讨这些问题,当然也有反对的声音,他们认为这样是在浪费人力资源。

    但是我是公司的总裁,即使我是错的,在他们的眼里也是对的。

    因为人站到了一定的高度的时候,说话是具有极大的份量的。

    “各位公司的总监,经理,通过我详尽的方案计划,我策划下周就开始实行这个工作计划,每一个同事那一份计划书回去。”

    张勇总监说道:“总裁。您这个方法虽然不错,但是总有一个人不工作,吴总那边会有意见的。”

    “这我知道,没事。”

    张勇道:“总裁,我觉得你的方法太不明智了。”

    “张勇,这件事押后聊。”

    “总裁,我一直认为你是一个非常了不起的人,所以我才从js调动过来,没想到,你既然。”

    “张勇。闭嘴。”我一拍桌子说道:“我敬重你是元老。但是,公司高层作出的决定,你只负责执行。”

    张勇道:“好,我的大总裁。我知道。行。我这去跟吴总说。”

    张勇转身离去了,龙成对我说道:“其实,张勇也是急性子。李总,你不要放在心里去。”

    “我知道,我不会放在心里的,张勇也是为了我们公司而已,可能这个方案有点草率,还有需要修改的地方。”

    “李总,我们都听你的。”龙成总监说道。

    “是的,李总,我们听你的。”

    “行了,出去吧!”

    离开会议室,没想到我的方案一下子被否定了,吴国权让我去办公室里谈话,吴国权对我说:“李梦,我接到了js分公司的总监张勇对你的投诉,你过来吧!”

    我走到了吴国权的旁边,坐在吴国权的面前,吴国权对我说道:“李梦,你也不小了,你这样打破公司的传统,可会让很多人 不服你的,张勇强烈要求从js调动到gz当你的手下,就是因为他觉得你很有料,可你今天既然这样,却让人有点失望,你知道吗?”

    听到了吴国权这番细说:“我点了点头,吴总,或许你没视察过拓展部,拓展部偷懒的情况非常严重,人员散漫性是企业的根本病因,所以,我决定研究出一套方案,来杜绝这种不良作风,才采用这种方式,作为试用,没想到张勇刚刚来到公司里,仰仗我很久,却让他失望了。”

    “李梦,你该干嘛干嘛去,如果你辞掉张勇我也无话可说。”

    听到了吴国权的这番话,我笑着说道:“我像是这么小气的人吗?会议上顶撞总裁,是不对,但是,也可见这个人很直,直率的人有优点,也有缺点,优点是敢作敢当,缺点是得罪人多,我会跟他谈谈。”

    “行吧,张勇是去是留,全部你来把握。”

    吴国权对我是百分百的信任,不管我作出任何决定,他都会全力支持我,虽然张勇顶撞了我。但是,我看他平日的工作作风也非常的良好。

    他是一个非常不错的年轻人。

    第二天早上,我回到了公司里,让我的秘书小夏跟助理刘明天一同出去外面通知各单位开会,关于对一些公司人员岗位的处理。“

    公司里的人员,来到了会议室里,会议室坐满了人,自从我们公司晋升出去的几位总经理流逝了之后,公司里的人员正好是空缺的时候。

    这段时间,我正好想在公司里找一些人来弥补公司得空缺。

    我走到了前台,我对大家说道:“今天是一个公司的公告会议,我决定对于张勇作为岗位调动处理。”

    张勇嘴里骂出了一句:“公报私仇的家伙。”

    听到了张勇这番话,我笑了起来:“张勇,你觉得我会怎么处理你?”

    张勇说道:“哼,还用说,辞掉我,或者把我降职,我先辞掉你,我不干了。”

    “你不干了,也得要开完会,去人事部找金副总裁辞职,而不是在会议上,我还没对你的岗位进行调动,你急什么?”

    旁边的龙成拉着张勇,我走到了讲台上:“我这个人,是公私分明的。”

    “哼,我看是公报私仇。”张勇气愤地说道。

    我不理会张勇所说的话:“基于张勇在公司里顶撞总裁,违背我的决定,是非常不应该,而且应当受到处罚。”

    “哼!”张勇听了就来气。

    我接着说道:“但是,我们公司就是需要这种敢作敢当的好汉,所以,这种作风必须要继续,我对张勇的期待很高,所以以我高级总裁,也就是公司最高领导人的身份,晋升张勇为公司的副总经理,负责新人业务的拓展,晋升龙成为公司的高级总监,负责协助张勇的工作。”

    当张勇听到了我的这番话的时候,顿时就愣住了:“总裁,你还要晋升我?不是惩罚我吗?”

    “你傻了?我干嘛呀惩罚你,你做错了吗?”

    “可我顶撞你啊?”

    “你顶撞我是为了公司,我拒绝你顶撞,也是为了公司,今后,在会议上顶撞我的人,一律辞退,下不为例,有什么事情,到了会议结束私底下跟我商量,张勇你太冲动了,我应当惩罚你,但是看在你对公司忠心耿耿,还有多年的功劳的份上,我不仅要奖励你,还有晋升你,我晋升你不是你顶撞我,而是你确实有个人魅力,能号召公司群雄。”(未完待续。。)
本章结束
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